Молодёжь уезжает из мегаполисов к родителям, чтобы «жить, а не выживать» За 3 года въезд в ЦФО по работе упал на 12,9 %: в 2021‑м разрыв между приехавшими и уехавшими составлял 399 тысяч человек, в 2024‑м — 282 тысячи. Особенно это касается IT‑специалистов, дизайнеров и других удалённых работников. Поколение Z ценит здоровье и баланс, а не только карьеру: удалённая работа рядом с близкими позволяет сохранить доход и качество жизни, считают эксперты.